Sie wollen Ihre Vergütungsmodelle den aktuellen ökonomischen Gegebenheiten anpassen? Der neue Taschenguide „Vergütung“ zeigt Ihnen wie es geht. Inhaltewelche Vergütungskomponenten es gibtwelche gesetzlichen Regelungen Sie unbedingt beachten müssen undwie Sie mit einer flexiblen Vergütungsstruktur optimale Anreizwirkungen erzielen. In Zusammenarbeit mit dem Marktführer für Personaldienstleistungen. Randstad Deutschland bietet Unternehmen unterschiedlicher Branchen umfassende Personalservice-Konzepte. Neben der klassischen Arbeitnehmerüberlassung gehören u. a. auch Outsourcing und Personalvermittlung sowie Inhouse-Service zum Personalmanagement von Großprojekten zur Angebotspalette.